掛靠是什么意思?

掛靠是指一個企業(yè)允許他人在一定期間內(nèi)使用自己企業(yè)名義對外從事經(jīng)營活動的行為。以掛靠形式從事道路運(yùn)輸經(jīng)營活動的機(jī)動車，發(fā)生交通事故造成損害，屬于該機(jī)動車一方責(zé)任的，由掛靠人和被掛靠人承擔(dān)連帶責(zé)任。

掛靠違法嗎?

法律上已對掛靠行為作出了禁止性規(guī)定。明確禁止掛靠行為，禁止建筑施工企業(yè)超越本企業(yè)資質(zhì)等級許可的業(yè)務(wù)范圍或者以任何形式用其他建筑施工企業(yè)的名義承攬工程。禁止建筑施工企業(yè)以任何形式允許其他單位或者個人使用本企業(yè)的資質(zhì)證書、營業(yè)執(zhí)照，以本企業(yè)的名義承攬工程。

掛靠社保有什么風(fēng)險?

根據(jù)《社會保險法》第五十八條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)在用工之日起30日內(nèi)為員工辦理社保。從該條法律規(guī)定可以看出，用人單位有義務(wù)與勞動者繳納社會保險，且個人必須和企業(yè)存在勞動關(guān)系才能參保，由企業(yè)與勞動者共同承擔(dān)社會保險費(fèi)。實踐中，用人單位會采用將社保關(guān)系掛靠在第三方服務(wù)公司的方式去規(guī)避風(fēng)險、節(jié)省成本。但掛靠社保的風(fēng)險，也是不容忽視的，主要表現(xiàn)在以下方面：

第一、發(fā)生工傷事故或申領(lǐng)生育津貼時，因為建立勞動關(guān)系的單位與社保繳納單位不一致，對工傷的賠付會產(chǎn)生糾紛。

第二、依法為員工繳納社會保險，是用人單位應(yīng)盡的義務(wù)，但因社保繳納的單位與用人單位不一致的，可能會導(dǎo)致用人單位承擔(dān)未繳納社保的法律責(zé)任。

第三、若掛靠公司的資質(zhì)原因，或因掛靠本身存在違規(guī)情形，用人單位可能面臨高額的行政處罰。

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