將企業(yè)核心人員與企業(yè)利益掛鉤，是企業(yè)長(zhǎng)久發(fā)展的有力手段之一。4月16日，王府井集團(tuán)股份有限公司發(fā)布公告稱(chēng)，關(guān)于股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃獲北京市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)批復(fù)，公司2020年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃尚需股東大會(huì)審議通過(guò)后方可實(shí)施。業(yè)內(nèi)人士指出，在疫情背景下，商業(yè)企業(yè)受創(chuàng)嚴(yán)重卻仍實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，一方面凸顯企業(yè)對(duì)未來(lái)發(fā)展的信心，有助于提振市場(chǎng);另一方面將集團(tuán)核心管理層利益與企業(yè)發(fā)展掛鉤，有利于企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

根據(jù)王府井集團(tuán)在3月9日發(fā)布的“2020年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(草案)”公告顯示，該計(jì)劃首次擬授予激勵(lì)對(duì)象不超過(guò)130人，激勵(lì)對(duì)象為公司董事、高級(jí)管理人員及公司董事會(huì)認(rèn)為應(yīng)當(dāng)激勵(lì)的管理骨干、其他核心人員。首次授予的股票期權(quán)的行權(quán)價(jià)格為12.74元/股。

同時(shí)，公告中指出，王府井集團(tuán)擬向激勵(lì)對(duì)象授予不超過(guò)775.5萬(wàn)份股票期權(quán)，約占計(jì)劃草案公告時(shí)公司股本總額的0.999%。其中，首次授予771.5萬(wàn)份股票期權(quán)，約占股票期權(quán)總量的99.48%，約占計(jì)劃草案公告時(shí)公司股本總額的0.994%;預(yù)留4萬(wàn)份股票期權(quán)，約占股票期權(quán)總量的0.52%，約占計(jì)劃草案公告時(shí)公司股本總額的0.005%。

根據(jù)了解情況的人士透露，此次股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃與疫情關(guān)系并不大，主要是國(guó)有企業(yè)的股權(quán)改革。2019年上半年，國(guó)務(wù)院發(fā)布的《改革國(guó)有資本授權(quán)經(jīng)營(yíng)體制方案》顯示，授權(quán)國(guó)有資本投資、運(yùn)營(yíng)公司董事會(huì)審批子企業(yè)股權(quán)激勵(lì)方案，支持所出資企業(yè)依法合規(guī)采用股票期權(quán)、股票增值權(quán)、限制性股票、分紅權(quán)、員工持股以及其他方式開(kāi)展股權(quán)激勵(lì)。通過(guò)清理退出一批、重組整合一批、創(chuàng)新發(fā)展一批，實(shí)現(xiàn)國(guó)有資本形態(tài)轉(zhuǎn)換，變現(xiàn)后投向更需要國(guó)有資本集中的行業(yè)和領(lǐng)域。

王府井集團(tuán)表示，實(shí)施激勵(lì)計(jì)劃的目的是為了進(jìn)一步建立健全公司長(zhǎng)效激勵(lì)機(jī)制，吸引和留住優(yōu)秀人才，充分調(diào)動(dòng)公司董事、高級(jí)管理人員及其他關(guān)鍵人員的工作積極性，有效地將股東利益、公司利益和管理層利益結(jié)合在一起，共同關(guān)注公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

王府井集團(tuán)最近的財(cái)報(bào)顯示，2019年前三季度共實(shí)現(xiàn)營(yíng)收194.01億元，同比增長(zhǎng)1.06%;實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)8.47億元，同比下滑14.33%。報(bào)告期內(nèi)，王府井的百貨、購(gòu)物中心營(yíng)業(yè)收入149.59億元，同比減少3.04%;奧特萊斯?fàn)I業(yè)收入32.1億元，同比增長(zhǎng)24.03%。從地區(qū)來(lái)看，華北地區(qū)營(yíng)業(yè)收入在所有地區(qū)中最高，為59.56億元，同比下降3.29%;其次為西南地區(qū)和西北地區(qū)，西南地區(qū)實(shí)現(xiàn)營(yíng)收50.84億元，同比下降3.33%，西北地區(qū)實(shí)現(xiàn)營(yíng)收30.46億元，同比增長(zhǎng)4.29%。

顯而易見(jiàn)，強(qiáng)化效益、提升利潤(rùn)成為王府井的首要任務(wù)。王府井集團(tuán)在2019年年中工作會(huì)議上提出，該集團(tuán)目前還面臨著宏觀經(jīng)濟(jì)、營(yíng)商環(huán)境、零售市場(chǎng)等多方面的變化和挑戰(zhàn)，接下來(lái)需要加速推進(jìn)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型。其中，百貨業(yè)態(tài)需要強(qiáng)化區(qū)域建設(shè)和戰(zhàn)略資源建設(shè)，奧萊業(yè)態(tài)要解決發(fā)展速度與質(zhì)量問(wèn)題，購(gòu)物中心業(yè)態(tài)需要加快發(fā)展有影響力的項(xiàng)目，超市業(yè)態(tài)要解決好增量與存量的問(wèn)題。同時(shí)，提升自營(yíng)業(yè)務(wù)也是該集團(tuán)重點(diǎn)布局的業(yè)務(wù)之一，加快新技術(shù)運(yùn)用，從而優(yōu)化業(yè)態(tài)融合升級(jí)，加快規(guī)模化發(fā)展。(記者 閆巖 劉卓瀾)

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