中新網重慶2月21日電 (記者 鐘旖)“這次我去山東，就是想學好技術，回來為家鄉(xiāng)做貢獻?！?1日，從重慶江北機場出發(fā)，飛往山東濟南的重慶市武隆區(qū)平橋鎮(zhèn)龍園村村民何桂宏在臨行前如是說。

當天，重慶共計156名脫貧人員乘坐務工包機赴山東濟南、日照、威海等地企業(yè)就業(yè)。這是重慶貫徹“六?！薄傲€(wěn)”布局，落實穩(wěn)就業(yè)、促發(fā)展要求施行的舉措之一，也是重慶市人力社保部門推進魯渝勞務協作的具體實踐。

數據顯示，近年來，山東利用優(yōu)勢資源，累計幫助重慶農村勞動力就業(yè)1.67萬人，其中有組織轉移脫貧人口赴山東穩(wěn)定就業(yè)2930人。另外，還對1.32萬重慶脫貧人口開展了職業(yè)技能培訓，譜寫了情深意重、協作攻堅的魯渝版“山海情”。

據重慶市人力社保局介紹，為確保脫貧人口有序外出務工，春節(jié)前，重慶人力社保部門就積極與山東人社部門對接聯系，及時獲取山東企業(yè)的招工信息。在大量務工人員返鄉(xiāng)的春節(jié)“黃金檔”期間，相關工作人員放棄休息，深入一線收集愿意赴山東務工的脫貧人員名單。

值得一提的是，為讓企業(yè)和務工人員實現精準匹配、雙向選擇，重慶市人力社保部門聯合山東省人社廳，打通魯渝勞務輸出通道，舉辦了“春風行動”等公共就業(yè)專項服務活動，通過遠程視頻面試等方式，讓雙方人崗相適，達成就業(yè)協議。為讓務工人員在山東“干得好”，重慶市人力社保部門還針對農村勞動力現狀需求，協調山東對轉移人員開展“一對一”崗前技能培訓，提升勞動力技能，確保到崗后盡快就業(yè)。

春節(jié)假期結束，為讓“愿意去”轉化成“走得了”，在做好疫情防控、出行規(guī)劃前提下，重慶市各級人力社保部門與多個部門通力合作，以包車、包機方式，成批次組織農村勞動力赴魯返崗出行?！敖裉斓男谐蹋强紤]到山東企業(yè)急需用人，赴山東的飛機票和火車票價格相當，因此我們協調了航空公司安排飛機快速輸送大家到企業(yè)上崗?！敝貞c市人力社保部門工作人員說。

重慶市就業(yè)局局長唐天元表示，“十四五”期間，魯渝勞務協作將建立務工需求和崗位供給兩張清單，實現精準匹配；突出政策激勵、品牌打造、權益維護三項重點；不斷拓展勞務協作領域；實施魯渝“春風送崗”招聘對接計劃、“點對點”有組織輸出計劃、勞務品牌培育計劃、創(chuàng)業(yè)引領計劃、農村勞動力技能提升計劃等五大項目，打造魯渝勞務協作“升級版”。(完)

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