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中國經(jīng)濟網(wǎng)北京6月1日訊 最新出版的《求是》雜志發(fā)表人力資源和社會保障部部長王曉萍題為《以高質(zhì)量充分就業(yè)助力中國式現(xiàn)代化》的文章，文章指出，深化技能培訓(xùn)體制機制改革，全面推行“新八級工”制度，扎實推進社會化職業(yè)技能等級認定，完善新職業(yè)信息發(fā)布和職業(yè)標(biāo)準開發(fā)機制，健全職業(yè)技能競賽體系，提高技能人才待遇，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神。

據(jù)了解，我國正在為技能人才探索建立“新八級”職業(yè)技能等級制度，即由低到高，在學(xué)徒工、初級工、中級工、高級工、技師、高級技師、特級技師的基礎(chǔ)上，再增設(shè)首席技師。2022年4月，人社部印發(fā)《關(guān)于健全完善新時代技能人才職業(yè)技能等級制度的意見（試行）》，在原有的“五級”技能等級基礎(chǔ)上，往下補設(shè)學(xué)徒工，往上增設(shè)特級技師和首席技師，延伸和發(fā)展為新“八級工”制度。

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