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援疆風景線丨高明:“援疆3年,我對博州有特殊的感情”

來源:石榴云/新疆日報原創(chuàng)時間:2023-08-16 22:35:11

石榴云/新疆日報記者 趙西婭

高考一本上線率88.95%,兩名學生考入北大,普本上線率100%……這個暑假,當喜訊從3700多公里外的博樂市飛向武漢,華中師范大學第一附屬中學校長助理高明難掩激動:“教育是久久為功的過程,希望鄂博攜手,一棒接著一棒,為新疆培養(yǎng)更多優(yōu)秀的孩子?!?/p>

2020年援疆期間,高明為老師們上示范課。學校供圖


(資料圖片)

高明與新疆結(jié)緣教育援疆。2009年,華中師范大學第一附屬中學與博樂市高級中學聯(lián)袂辦學,華師一附中博樂分校掛牌。2018年,高明作為援疆干部赴華師一附中博樂分校(以下簡稱博樂分校)任校長。

初來學校,針對學?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè)、師資狀況等情況,高明先做調(diào)研。他發(fā)現(xiàn),學校師資力量較薄弱,且沒有室內(nèi)體育館,冬季往往無法正常開展體育教學活動?!耙郧霸谀戏?,沒想過新疆冬天這么長這么冷?!备呙骱桶嘧映蓡T多渠道籌措辦學資金,進行學校硬件改造、軟件升級,最終投資2000萬元的綜合藝體館落成,師生辦公住宿環(huán)境也得到了改善。

智力援助是實現(xiàn)教育援疆從“輸血”到“造血”的重要途徑,也是管根本、重長遠的一項舉措。如何破冰?高明在博樂分校首次開啟疆外985、211名校畢業(yè)生招聘計劃,兩年內(nèi)招聘蘭州大學、陜西師范大學等高校優(yōu)秀畢業(yè)生20人,從根本上改變學校師資構(gòu)成,為學校培養(yǎng)年輕骨干教師做好鋪墊。同時校內(nèi)實施“青藍工程”,30余名援疆教師和本地教師結(jié)對幫扶,幫助年輕教師快速成長。

博樂分校晚自習結(jié)束后,任課教師們會主動留下來一個小時為學生答疑解惑,這一由高明建立的晚自習輔導(dǎo)制度延續(xù)至今并不斷優(yōu)化?!皩W生當天課堂上沒有消化的內(nèi)容通過課后答疑輔導(dǎo),基本都能掌握,效果明顯?!痹诓贩中|h委書記劉環(huán)環(huán)的印象里,高明年輕有為、有想法敢擔當,對教育援疆事業(yè)始終保持著一腔熱情,諸多教學改革在高明的推動下落地。

如何在推進課改的課堂教學中因材施教?高明提出分層教學,打造小尖班,引導(dǎo)教師有針對性地分層備課、分層授課。結(jié)合不同學段學生特點、個體差異等,重點培養(yǎng)學生自主學習品質(zhì)。

博樂分校語文教師徐慧君從教近30年,她說:“華師一附中把先進的理念帶給我們,幫助我們順應(yīng)國家高中教育改革,結(jié)合高考評價體系,深度研究教育教學方式,與時俱進,努力把時間還給學生,幫助學生掌握學習方法?!?/p>

今年暑假,高明在參加北京的一次會議中偶遇學生地娜熱阿·巴合提,師生二人合影留念。地娜熱阿2021年從博樂分校以優(yōu)異的成績考入中國人民大學。高明供圖

三年里,從“輸血”到“造血”,從“造血”到“活血”,教育援疆在博樂分校實現(xiàn)了可喜轉(zhuǎn)變。高明帶領(lǐng)團隊通過改革教師評價機制、創(chuàng)新教學研究手段、引入教育幫扶等多種方式,使學校教學成績大幅提升。一本上線率從2018年以前的剛到40%提升到援疆結(jié)束后的接近80%,每年近百名學子進入北京大學、復(fù)旦大學、上海交通大學等學校。

如今,雖然離開新疆已兩年,高明對博樂分校的牽掛卻從未改變?!?年援疆路, 一生博州情?!被貞浧饍赡昵半x校時,千余名師生送別援疆教師的場景,高明仍十分動容。

今年4月,華師一附中校長周鵬程帶領(lǐng)學校教師來到博樂分?!皞鹘?jīng)送寶”,高明第一時間報名參加。當時距離他闌尾切除術(shù)后不久,從武漢乘機到博樂,飛行、中轉(zhuǎn)近8小時,遠行給身體帶來壓力,但高明堅持想來博樂分校看一看,“援疆3年,我對博州有特殊的感情。”高明深情地說。

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