勞動爭議可以仲裁嗎?

勞動爭議是可以申請仲裁的。

如果用人單位與勞動者之間發(fā)生了確認勞動關(guān)系、或者與勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等事項有關(guān)的爭議，當(dāng)事人可以依法向勞動仲裁委申請仲裁。

私企為什么不怕勞動仲裁?

因為個人仲裁所需的時間很長，真正仲裁案子一打一兩年很正常。企業(yè)不怕拖，但個人很怕。 花錢花精力不說，個人在這個階段很影響新工作入職。

但是其根本原因在于企業(yè)的違法成本較低，而個人仲裁成本極高。有些公司會甚至還會因為有仲裁糾紛不給員工開離職證明，員工無法入職。 所以每個員工個人還得為生計和個人發(fā)展考慮，跟企業(yè)根本耗不起。只有極個別較真的會跟企業(yè)死磕到底，而且最后勝訴了，也只是拿到微薄補償。

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